Opplæringsprogram for nyansatte
Nyansattprogrammet er et opplæringsprogram som gir en innføring i viktige systemer ved Akershus universitetssykehus. Programmet arrangeres 1-2 ganger pr. måned, og går over 1-5 dager, avhengig av hvilken profesjon den nyansatte tilhører.
Om programmet
Programmet gjelder for nyansatte i faste stillinger og vikariater over 3 mnd. Hensikten er at nyansatte skal ha sin første arbeidsdag på dag 1 av Nyansattprogrammet. Programmet dekker sentrale foretaksovergripende tema, og erstatter ikke det enhetsspesifikke opplæringsbehovet.
Dag 1 er obligatorisk opplæring for alle yrkesgrupper, uavhengig av arbeidssted.
Dag 2 retter seg mot personell som skal jobbe nært pasienten, for eksempel leger, fysioterapeuter, radiografer, personell i sykepleietjenesten, merkantilt tjeneste osv. Deretter deler opplæring seg i to løp: Et for legetjenesten og andre pasientbehandlere, og et for øvrig klinisk personell.
Opplæring talegjenkjenning (TGK) for somatiske leger
Har man talegjenkjenningsprofil fra andre sykehus, så er det viktig å formidle profilene til sykehusets IT avdeling i forkant av oppstart i ny jobb.
Informasjon om program og innhold de ulike dagene får du av din leder, når du er påmeldt Nyansattprogrammet.